Key Account Manager Vertrieb / Schnittstelle Rechtsservice und Stammvertrieb (m/w/d)

ARAG SE • Düsseldorf • Vollzeit unbefristet

ARAG-Platz 1, 40472 Düsseldorf

ab sofort
Stellen ID: HR_DUS00822

Diese Aufgaben bieten wir

  • Du bist die Schnittstelle zwischen Rechtsservice und Stammvertrieb
  • Deine Aufgabe ist es, den Vertrieb über unser umfängliches Service-Angebot zu informieren, mit dem Ziel die telefonische Schadenmeldung durch den Kunden direkt zu steigern
  • Dazu konzeptionierst Du Schulungsmaterial für Vertriebsinnen- und Außendienst
  • Zudem übernimmst du die Implementierung von Kommunikationswegen und Informationsquellen zur Steigerung der Transparenz des ARAG-Rechtsservice und des Dienstleister-Netzwerks
  • Außerdem bist für das Erfolgscontrolling der Steigerung der telefonischen Meldequote verantwortlich
  • Die Konzeption und didaktische Aufbereitung von IDD relevanten Serviceangeboten für den ARAG-Rechtsservice und den Vertrieb gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben

Folgendes Profil wird gesucht

  • Du bringst ein Studium der Rechtswissenschaften mit erfolgreich abgeschlossenem zweitem Staatsexamen mit
  • Eine weitere Ausbildung im Kommunikationsbereich wäre von Vorteil
  • Du blickst auf mehrjährige Berufserfahrung in der vertriebsnahen  Kundentelefonie oder Schadensachbearbeitung zurück
  • Dich zeichnet die Fähigkeit zu konzeptionellem, strukturiertem und eigenständigem Arbeiten aus
  • Du besitzt ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Belastbarkeit und setzt als echter Teamplayer (m/w/d) deine Kommunikationsstärke gerne ein
  • Der sichere Umgang mit M365 Produkten, insbesondere Microsoft PowerPoint rundet dein Profil ab

Faire Vergütung nach Tarifvertrag der privaten Versicherungswirtschaft mit attraktiven Sozialleistungen, wie z.B. Fahrtkostenzuschuss, bAV und Gruppenunfallversicherung

Gesund und fit bleiben – mit vielfältigen Betriebssportangeboten und einer gesunden Stärkung im ARAG-Bistro oder der Kantine

Kultur - Klasse Start und jede Menge Rückenwind – als Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und aktiv gelebter Wertekultur ziehen wir gemeinsam an einem Strang und setzen auf einen offenen Umgang und stetigen Dialog

Moderne Arbeitswelt – wir bieten mehr Raum für Vordenker:innen und setzen dabei auf innovative Gestaltungsräume und Methoden für kreatives und digitales Arbeiten

Weiterentwicklungsmöglichkeiten - Erweitern Sie kontinuierlich Ihr Know-how durch unsere individuellen Weiterbildungsangebote

Flexibles Arbeiten - Gestalten Sie Ihre Arbeitszeit flexibel mit Gleitzeitregelung und der Möglichkeit, im Home Office zu arbeiten

Noch Fragen rund um die Bewerbung? Wir beantworten sie gerne!
Dimitry Tartakowski

Dimitry Tartakowski

 

Ausgezeichnet

Unser Anspruch: Der bestmögliche Arbeitgeber für unsere Mitarbeiter sein! Erfahren Sie hier, was unsere Mitarbeiter über uns sagen.

Ausgezeichnet
Das sagen Ihre Kollegen
Björn Kaske
Björn Kaske
Human Resources, Total Rewards

Als Personalcontroller verantworte ich das Berichtswesen und die Kennzahlenwelt des ARAG-Personalwesens. Die Tätigkeit finde ich äußerst spannend, da mir hier die Möglichkeit gegeben wird, eigene Ideen zur Weiterentwicklung meines Aufgabengebietes einzubringen. Darüber hinaus wird bei der ARAG die Bereitschaft zur beruflichen Fortentwicklung ausdrücklich unterstützt und durch ein breites Seminarangebot gefördert. Meine tägliche Motivation schöpfe ich aus der außerordentlich guten Arbeitsatmosphäre innerhalb meiner Abteilung. Für mich ist die ARAG der optimale Arbeitgeber.

 

Info
Wir stellen weiterhin ein!

Momentan finden Bewerbungsgespräche, Assessment Center oder auch kurze Calls zum Kennenlernen bei uns per Videokonferenz statt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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