- Du konzipierst und implementierst qualitativ hochwertige Web-Applikationen mit Schwerpunkt in der Frontend Entwicklung unter Einsatz von Technologien wie Angular, HTML5, CSS3 und Rest die die Vertriebspartner der ARAG bei der Ausübung ihrer täglichen Geschäftsprozesse unterstützen
- Du entwickelst fachlich anspruchsvolle Microservices auf Basis von Spring Boot, OpenShift und DB2
- Du analysierst und bewertest Anforderungen in Bezug auf Machbarkeit und Umsetzungsaufwand
- Du analysierst Prozesse, identifizierst Optimierungspotentiale und gestaltest die Soll-Prozesse zur Bereitstellung von Services für die Vertriebspartner der ARAG.
- Du arbeitest eng mit dem Fachbereich und Vertriebspartner zusammen, berätst und gestaltest gemeinsame Lösungen
- Du erweiterst ständig dein Know-How in fachlichen und technischen Themenumfelder und beteiligst dich aktiv an der Evaluierung neuer Technologien, Entwicklungsprozesse sowie der Weiterentwicklung des Teams
Softwareentwickler / Full Stack Entwickler (m/w/d)
ARAG IT GmbH • Düsseldorf • Vollzeit unbefristet
ARAG-Platz 1, 40472 Düsseldorf
ab sofort
Stellen ID: HR_DUS00906
Diese Aufgaben bieten wir
Folgendes Profil wird gesucht
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Du hast mehrjährige praktische Erfahrung in der Entwicklung mit Java
- Du bringst fundierte und mehrjährige praktische Erfahrungen in TypeScript, Angular, HTML5/CSS, Git/Bitbucket, Microservices und Docker mit
- Du hast Spaß bei der Etablierung von technisch anspruchsvollen Aufgaben und kreativer Arbeit in einem kleinen hochmotivierten Team von netten Kollegen mit modernen agilen Methoden wie Scrum oder Kanban
- Dein Mindset ist geprägt von technologischer Leidenschaft, Motivation und konzeptionellem Denken und Handeln
- Du setzt dich gerne und aktiv mit modernen Technologien, Frameworks und Tools auseinander
- Teamfähigkeit sowie gute Kommunikationsfähigkeiten runden dein Profil ab
- Wünschenswerterweise liegt dein fachlicher Schwerpunkt in der Versicherungsbranche
Gemeinsam vorankommen – Nutze unsere Weiterbildungsplattform Learn2Develop mit individuellen Seminarangeboten für Deine berufliche Entwicklung
Arbeit, Freizeit und Familie im Einklang – Dank 30 Tagen Urlaub pro Jahr, einer 40-Stunden-Woche mit Gleitzeitregelung und der Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten
Klasse Start und jede Menge Rückenwind – als Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und aktiv gelebter Wertekultur ziehen wir gemeinsam an einem Strang und setzen auf einen offenen Umgang und stetigen Dialog
Moderne Arbeitswelt - wir bieten mehr Raum für Vordenker:innen und setzen dabei auf innovative Gestaltungsräume und Methoden für kreatives und digitales Arbeiten
Noch Fragen rund um die Bewerbung? Wir beantworten sie gerne!
Dimitry Tartakowski
Human Resources / Talent Acquisition & Employer Branding
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Ausgezeichnet
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