Ihre Karriere bei der ARAG

Gemeinsam in eine erfolgreiche Zukunft

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„Jeder Bürger soll sein Recht durchsetzen können, nicht nur derjenige, der es sich leisten kann.“

Mit dieser Vision gründete Heinrich Faßbender 1935 die ARAG. Heute sind wir das größte Familienunternehmen der Versicherungsbranche in Deutschland und zählen zu den drei größten Rechtsschutzversicherern der Welt.

Fast sechs Millionen Kunden in insgesamt 17 Ländern, vertrauen regelmäßig auf unsere Expertise in den Bereichen Recht, Absicherung, Gesundheit und Vorsorge. Das ist das Ergebnis aus über 80 Jahren Erfahrung. Damit wir unseren Kunden auch in Zukunft ein unbeschwertes Lebensgefühl garantieren, arbeiten wir täglich an uns selbst und unseren Produkten.

Versicherung neu denken.

Als familiengeführtes Unternehmen steht bei uns der Mensch im Mittelpunkt. Das bedeutet für uns: Wir setzen auf Nähe. Denn nur so können wir die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter und Kunden frühzeitig erkennen und für eine nachhaltige Zufriedenheit sorgen. Dabei behalten wir unser Ziel fest im Blick: Mit Innovationskraft und Ideenreichtum schon heute die Zukunft der Versicherung gestalten. Gemeinsam mit über 4.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit setzen wir uns tagtäglich dafür ein. Bald auch mit Ihnen?

Mut, neue Wege zu gehen.

An den Standorten Düsseldorf und München engagieren sich fast 2.000 Experten für herausragende Versicherungs- und Servicelösungen. Von Juristen über Zahlengenies und Datenspezialisten bis hin zu Kommunikationstalenten. Bei uns arbeiten Persönlichkeiten, die entschlossen ihren Weg gehen wollen. Gemeinsam setzen wir alles daran, unsere Kunden stets aufs Neue zu begeistern. Begleiten Sie uns dabei!

Bei uns dreht sich alles um Sie!

Denn egal ob als Kunde oder Kollege: Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Das ist uns als Familienunternehmen besonders wichtig.

Wir sind davon überzeugt, dass jeder Einzelne nur dann Leistungen erbringen kann, wenn er wertgeschätzt und unterstützt wird. Deswegen übernehmen wir als Arbeitgeber auch starke Verantwortung für unsere Belegschaft. Abhängig von Standort und Fachbereich bieten wir Ihnen:

Moderne Arbeitswelt – mehr Raum für Vor- & Querdenker

Innovationen schaffen wir nicht nur für unsere Kunden – wir leben sie in unserem Arbeitsalltag. Deswegen bieten wir Ihnen neben modernster Technik auch innovative Gestaltungsräume und Arbeitsmethoden für kreatives & digitales Arbeiten.

Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege – Innovationen leben und die Zukunft mitgestalten

Bei uns sind Sie mitten drin in der Versicherungswelt und haben die Möglichkeit, dank flacher Hierarchien und einem engagierten Team, Neues zu probieren. Unser gemeinsames Ziel ist nichts Geringeres als der innovativste Versicherer zu sein.

Vereinbarkeit von Beruf und Familie – wir kümmern uns

Bei uns bleibt niemand auf der Strecke. Wir möchten Ihnen die bestmöglichen Voraussetzungen schaffen, um das Berufs- und Familienleben miteinander zu vereinbaren. Das machen wir z.B. durch Mit-Kind-Büros, sowie verschiedene Unterstützungsservices für Familien – etwa rund um die Kinderbetreuung oder um die Pflege von Familienangehörigen.

Flexibles Arbeiten – nehmen Sie Ihre Arbeitsgestaltung und Work-Life-Balance in die Hand

Als Familienunternehmen legen wir großen Wert darauf, dass Sie die richtige Balance selber definieren können. Abhängig von Ihrem Bereich bieten wir Ihnen deshalb flexible Arbeitszeiten, Tele-Arbeit oder Home Office-Tage. Wie arbeiten Sie am besten?

ARAG Care – Fit im Leben, stark im Job

Wir setzen uns systematisch für ein aktives Leben ein. Das bedeutet für Sie im Arbeitsalltag jede Menge Auswahl für das leibliche Wohl: Abhängig vom Standort bieten wir z.B. Ernährungsanalysen, Gesundheits-Checks, Gesundheitskurse, Betriebsärztliche Betreuung sowie Gesundheitstage & Betriebssport.

ARAG IQ – individuelles Lernen für Ihre Weiterentwicklung

Wir kennen keinen Stillstand – vor allem wenn es um Weiterentwicklung geht. Damit Sie immer wieder neue Talente entdecken und sich entwickeln können, bieten wir Ihnen ein breit gefächertes Seminarangebot, das vom Fremdsprachenkurs über ein Führungsseminar bis hin zum Projektmanagement eine große Auswahl bietet.

Attraktive Vergütungsmodelle und herausragende Sozialleistungen

Wer bei uns Großes leistet, bekommt nicht Weniger zurück. Damit es dabei immer fair bleibt, prüfen wir jährlich den Gehaltsdurchschnitt unserer Branche und setzen noch einen drauf. Außerdem honorieren wir Ihr Vertrauen, sich langfristig an uns zu binden, durch eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung schon ab dem ersten Tag.

Arbeiten in einem familiären und dynamischen Umfeld

Gemeinsam an einem Strang ziehen – wir setzen auf einen offenen Umgang und stetigen Dialog, der uns ein familiäres Miteinander ermöglicht. Das macht sich auch in der langjährigen Firmenzugehörigkeit unserer Mitarbeiter bemerkbar.

Ausgezeichnet!

Unser Anspruch: Der bestmögliche Arbeitgeber für unsere Mitarbeiter sein! Alle Maßnahmen die wir zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie ergreifen, lassen wir sukzessive durch einen externen Partner überprüfen. Erfahren Sie hier, was unsere Mitarbeiter über uns sagen.

Mehr als nur einen Job? Bei uns finden Sie Ihre berufliche Erfüllung.

Mit der ARAG setzen Sie auf ein internationales Familienunternehmen, das Ihnen langfristige Perspektiven und Karrierechancen bietet. Für unsere Standorte in Düsseldorf und München suchen wir neue Kollegen, die heute schon an Übermorgen denken und uns auf dem Weg in die Zukunft der Versicherungen begleiten. Das sind unsere Einstiegsmöglichkeiten für:

Zusammen mehr erreichen.

Wir lieben Kreativität und Eigeninitiative. Beides hilft uns, immer einen Schritt voraus zu sein. Doch neue Wege können wir nur gemeinsam gehen. Deswegen fördern wir die persönliche Entwicklung jedes Einzelnen. Wie? Durch flache Hierarchien, Freiraum und Mitgestaltungsmöglichkeiten. Sie verfügen über eine hohe Lernbereitschaft, ein Macher-Gen und Selbstverantwortung? Dann können Sie sich aktiv bei uns einbringen und Großes bewegen!

Modernes Arbeitsumfeld an zwei Standorten in Deutschland.

Firmensitz der ARAG SE ist seit der Gründung Düsseldorf, unsere Konzernzentrale befindet sich im ARAG Tower – ein Wahrzeichen Düsseldorfs. Von hier aus unterstützen wir alle Gesellschaften und Niederlassungen weltweit. Und kümmern uns um die Sparten Rechtsschutz, Sach-, Haftpflicht- und Unfallversicherung, von der Produktentwicklung über den Vertrieb bis zur Kundenbetreuung. In unmittelbarer Nachbarschaft zum ARAG Tower unterstützen uns die Spezialisten der ARAG IT GmbH und der ARAG Service GmbH in eigenen Büroräumen.

Am Standort München betreuen wir Produkte und Kunden der ARAG Krankenversicherung.

Was beide Standorte gemeinsam haben? Das familiäre Miteinander und die Lust, etwas zu bewegen!

Noch nicht satt gelesen? Lernen Sie uns noch besser kennen!

Auf unserer Unternehmensseite erfahren Sie alles Wissenswerte zu unseren Konzernleitlinien und Strukturen.
Neben wichtigen Zahlen und Fakten zum ARAG Konzern erfahren Sie hier außerdem mehr zu unseren vielfältigen gesellschaftlichen Engagements.

Zahlen und Fakten Corporate Responsibility

Inside ARAG

Sie möchten hinter unsere Kulissen schauen? Auf unseren Social Media Kanälen gibt es spannende Einblicke rund um #insideARAG

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Unsere Kollegen am Empfang heißen Sie herzlich willkommen bei der ARAG!

Im Bistro gibt es den ganzen Tag über Getränke, Snacks, Kuchen, Eis......

Und mittwochs ist in Düsseldorf Waffel-Tag!

Im ARAG Work-Shop werden nicht nur Frühstück und Snacks angeboten, sondern auch Wasch- und Bügelservice für Hemden.

Pakete bequem an den ARAG WorkShop liefern lassen.

Bei schönem Wetter sitzen wir gerne am Teich vor dem ARAG Tower.

Buchbare Besprechungsräume mit modernster Technik für Videokonferenzen und Skype.

Im Mitarbeiter-Restaurant werden alle satt. Das Angebot reicht vom Salatbuffet über verschiedene Menus bis zur Grillstation.

Kostenloses Mineralwasser gibt es auf den Garten-Etagen im Tower.

In unseren Mit-Kind-Büros fühlen sich alle wohl!

Sind Sie bereit mit uns neue Wege einzuschlagen?

Zu Ihren Einstiegsmöglichkeiten bei uns

Hinweis im Sinne des Gleichbehandlungsgesetzes: Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit wird auf eine geschlechterspezifische Darstellung, wie z.B. Student/innen, verzichtet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung für beide Geschlechter.