Unsere Teams leben davon, dass sich jeder Mitarbeiter selbst organisieren kann. Bringe deine Stärken ein - in interdisziplinären Teams. Wir fördern und fordern Eigenständigkeit. Gleichzeitig bieten wir dir die notwendigen Hilfestellungen. Das bedeutet für unsere Teams: Große Entscheidungs- und Gestaltungsfreiräume bei Aufgabenaufteilung und Weiterbildung. Klingt passend? Wir freuen uns dich kennenzulernen.
IT & Digital
Visionäre und Macher gesucht
Wir leben digitalen Wandel
Unser Ziel: Wir bieten unseren Kunden und Mitarbeitern optimalen Service und innovative Produkte. Die ARAG IT GmbH unterstützt mit rund 280 Mitarbeitern die technische Neu- und Weiterentwicklung von Software und IT-Infrastruktur. Unsere Arbeitsweise? Agil. Ob durch Scrum, Design Thinking oder Interaction Room.
In der Softwareentwicklung sind wir ganz nah an den Kundenbedürfnissen. Mit themenbezogenen Teams entwickeln wir Anwendungen, die auf die Anforderungen und Bedürfnisse der Nutzer zugeschnitten sind. Das bedeutet: Wir programmieren die Versicherung von Morgen. Bei unserer agilen Softwareentwicklung setzen wir auf drei Methodiken: Kanban, Scrum & Interaction Room. Unser Umfeld reicht von Linux, Eclipse, WAS, Java, JSF, DB2, über Microservices und Container-Technologien wie Docker und Kubernetes, sowie Spring.
Wir machen die Software, die unsere Kollegen bauen lauffähig. Denn in der IT Infrastruktur kümmern wir uns um Verfügbarkeit und Stabilität. Unsere Herausforderung? Die Sicherstellung des IT Betriebs für den gesamten ARAG Konzern. Das bedeutet, wir haben stets alle Backend-Systeme, Server, Netze und Endgeräte im Blick und suchen nach Optimierungsbedarf. Dafür stellen wir sowohl First-Level, als auch Second und Last Level Support bereit, die technische Probleme lösen können. Unser zweiter Aufgabenbereich umfasst die IT-Architektur und Strategie: Hier fragen wir uns: Welche Projekte starten wir heute, um morgen zukunftsfähig und arbeitsfähig zu sein? Und welche Technologien müssen wir morgen einsetzten, um übermorgen punkten zu können?
Neben der IT GmbH kümmern sich Mitarbeiter der IT-Steuerung um neue technologischen Möglichkeiten und Trends, sowie das Rollout von digitalen Lösungen. Wir gestalten Architekturlandschaften – also welche Applikationen wir wie in welchem Land einsetzen –, entwickeln Regularien und Richtlinien, wie beispielsweise IT-Security-Standards. Außerdem gehört das Vertrags- und Lizenzmanagement sowie die Verantwortlichkeit für Google Analytics dazu.