Social Media Manager – ARAG Vertriebswege (m/w/d)

ARAG SE • Düsseldorf • Vollzeit unbefristet

ARAG-Platz 1, 40472 Düsseldorf

ab sofort

Stellen ID: HR_DUS01514

Das erwartet dich

  • Du bist eigenständig verantwortlich für die strategische Entwicklung und Implementierung innovativer Social-Media-Kampagnen und - Konzepte für alle Vertriebswege (Stammvertrieb, Partnervertrieb & Onlinevertrieb) der ARAG
  • Du analysierst bestehende Strategien mit dem Mut, Neues auszuprobieren und zu etablieren – mit dem Ziel, Reichweite, Sichtbarkeit und Zielgruppenbindung nachhaltig zu steigern
  • Du arbeitest datengetrieben: Du erstellst Reportings, wertest KPIs aus und leitest daraus klare Handlungsempfehlungen ab. So steuerst du den Content-Output und optimierst Formate und Prozesse kontinuierlich
  • Gemeinsam mit dem Creation-Team gehst du auf die aktive Suche nach Trends, technischen Innovationen und kreativen Lösungen für komplexe Herausforderungen und verantwortest Planung und Umsetzung von Foto- und Videoproduktionen

Das bringst du mit

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikationsdesign, Medienwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, BWL oder Data Science
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Content-Management, Social Media oder Redaktion – mit starkem Fokus auf Steuerung und Analyse (z. B. in Agentur, Verlag oder Corporate-Umfeld)
  • Datenaffinität und ein sicherer Umgang mit Analytics-Tools (z. B. Meta Insights, Reporting-Dashboards etc.) – du hast keine Scheu, Reichweiten- und Performance-Daten zu interpretieren und in konkrete Maßnahmen umzusetzen. Die Analyse von Reichweiten- und Performance-Daten schreckt dich nicht ab – im Gegenteil: Du leitest daraus konkrete Optimierungsmaßnahmen ab
  • Technisches und kreatives Know-how im Bereich Social Media, Video- und Content-Produktion sowie ein Gespür für neue Formate und Trends
  • Hands-On-Mentalität, Problemlösungsfähigkeit und Organisationsstärke
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern
  • Sicherer Umgang mit der gängigen Creative-Software (Adobe Cloud, Canva, InShot etc.)

Learn2Develop – Erweitere kontinuierlich dein Know-how durch unsere individuellen Weiterbildungsangebote

Mobiles Arbeiten im Ausland (MAIA) – Nutze die Möglichkeit für bis zu 10 Arbeitstage pro Kalenderjahr in 23 europäischen Ländern zu arbeiten

Dein Vergütungspaket richtet sich nach dem Tarifvertrag der privaten Versicherungswirtschaft und enthält neben deinem Gehalt attraktive Zusatzleistungen (z.B. betriebliche Altersversorgung und Fahrtkostenzuschuss)

Flexibles Arbeiten – Gestalte deine Arbeitszeit durch flexible Arbeitsmodelle mit Gleitzeitregelung und der Möglichkeit, teilweise im Home-Office zu arbeiten

#einfachmalanders: Karriere bei ARAG!
Kommunikation & Marketing bei ARAG
Kommunikation & Marketing bei ARAG

Dein Blick hinter die Kulissen bei ARAG

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Unsere Kolleginnen und Kollegen vom Empfang heißen dich willkommen bei der ARAG!

In unserem Bistro erwarten dich Getränke, Kuchen, Eis und vieles mehr!

Und mittwochs ist am Düsseldorfer Standort Waffel-Tag!

In unserem ARAG Work-Shop werden neben Frühstück und Snacks außerdem ein Wasch- und Bügelservice angeboten.

In verschiedenen Besprechungsräumen tauschen wir uns mit moderner Technik zu aktuellen Themen aus.

In unserem Mitarbeitenden-Restaurant bieten wir ein ausgewogenes Salatbuffet, verschiedenen Menüs mit regionalen Zutaten sowie Gerichte von der Grillstation an.

Moderne Raumkonzepte schaffen eine Arbeitsatmosphäre mit Wohlfühlfaktor.

Wir profitieren von einer sehr guten Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr sowie Parkplätzen für Autos und Fahrräder.

Noch Fragen rund um die Bewerbung? Wir beantworten sie gerne!
Hannah Overkott

Hannah Overkott

 
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Deine Bewerbung

Der Umwelt zuliebe verzichten wir ab sofort auf Bewerbungen in Papierform. Damit du zukünftig noch schneller eine Antwort von uns erhältst, bitten wir dich, deine Bewerbungsunterlagen ausschließlich online über den Bewerbungsbutton hochzuladen. Bewerbungen auf anderen Wegen, wie beispielsweise per E-Mail oder Post, können im Bewerbungsprozess nicht berücksichtigt werden.

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