Spezialist Underwriting & Aktive Rückversicherung (m/w/d)

ARAG SE • Düsseldorf • Vollzeit unbefristet

Düsseldorf

ab sofort

Stellen ID: 6168

Das erwartet dich

  • Im Rahmen der aktiven Rückversicherung wirkst du bei der Steuerung der aktiven Rückversicherungsverträge in den internationalen MGA Ländern mit und koordinierst den Austausch bzw. die Zusammenarbeit zwischen den Vertragsparteien und den zu involvierenden Geschäftsbereichen
  • Als Underwriter (m/w/d) im Bereich der Sachversicherung trägst du maßgeblich zur Performance und Steuerung des Portfolios bei, insbesondere mit dem Bezug zu Spezialkonzepten
  • Nach einer umfassenden Einarbeitung übernimmst du die Risikoanalyse und -einschätzung des zu zeichnenden Geschäfts im Bereich der gewerblichen Sachsparte
  • Dabei bewertest du die einzelnen Risiken sowohl quantitativ als auch qualitativ und prüfst die Eintrittswahrscheinlichkeiten, um die Höhe der Zeichnung von Versicherungsverträgen zu bestimmen
  • Die Verlaufskontrolle von Verträgen und Kundenverbindungen sowie die Unterstützung im Portfoliomanagement gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben
  • Du bringst dein Wissen in die unterschiedlichen Fachbereiche und Schnittstellen ein und berätst unsere Vertriebsmitarbeiter*innen der unterschiedlichen Vertriebswege.
  • Zudem setzt du fachliche Impulse bei der Weiterentwicklung der Produkte und lässt dein Know-How in Produktschulungen einfließen

Das bringst du mit

  • Du hast deine Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzanlagen, einen Fachwirt (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen oder ein Studium mit rechtswissenschaftlicher bzw. wirtschaftswissenschaftlicher Ausrichtung absolviert
  • Erste Erfahrungen im gewerblichen Versicherungsgeschäft sind wünschenswert
  • Idealerweise bringst du die Bereitschaft mit, die Ausbildung zum technischen Underwriter (DVA) zu absolvieren – hierbei unterstützen wir dich selbstverständlich
  • Darüber hinaus überzeugst du mit einer hohen Analysefähigkeit, bist kommunikationsstark und überzeugst mit deinem lösungsorientierten Denken
  • Du arbeitest gerne im Team und zeichnest dich durch ein hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung aus
  • Ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, sicheres Auftreten und sehr gutes Verhandlungsgeschick in Deutsch und Englisch runden dein Profil ab

Mobiles Arbeiten im Ausland (MAIA) – Nutze die Möglichkeit für bis zu 10 Arbeitstage pro Kalenderjahr in 23 europäischen Ländern zu arbeiten

Moderne Arbeitswelt – wir bieten mehr Raum für Vordenker*innen und setzen dabei auf innovative Gestaltungsräume und Methoden für kreatives und digitales Arbeiten

Sichtbarkeit und Wertschätzung – Die Größe des Unternehmens und die Nähe zum Vorstand ermöglicht es dir auch eigene Themen zu präsentieren und sichtbar zu sein

Flexibles Arbeiten – Gestalte deine Arbeitszeit flexibel durch Gleitzeitregelung und der Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten

Dein Blick hinter die Kulissen bei ARAG

1/8
2/8
3/8
4/8
5/8
6/8
7/8
8/8

Unsere Kolleginnen und Kollegen vom Empfang heißen dich willkommen bei der ARAG!

In unserem Bistro erwarten dich Getränke, Kuchen, Eis und vieles mehr!

Und mittwochs ist am Düsseldorfer Standort Waffel-Tag!

In unserem ARAG Work-Shop werden neben Frühstück und Snacks außerdem ein Wasch- und Bügelservice angeboten.

In verschiedenen Besprechungsräumen tauschen wir uns mit moderner Technik zu aktuellen Themen aus.

In unserem Mitarbeitenden-Restaurant bieten wir ein ausgewogenes Salatbuffet, verschiedenen Menüs mit regionalen Zutaten sowie Gerichte von der Grillstation an.

Moderne Raumkonzepte schaffen eine Arbeitsatmosphäre mit Wohlfühlfaktor.

Wir profitieren von einer sehr guten Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr sowie Parkplätzen für Autos und Fahrräder.

Deine Bewerbung

Der Umwelt zuliebe verzichten wir ab sofort auf Bewerbungen in Papierform. Damit du zukünftig noch schneller eine Antwort von uns erhältst, bitten wir dich, deine Bewerbungsunterlagen ausschließlich online über den Bewerbungsbutton hochzuladen. Bewerbungen auf anderen Wegen, wie beispielsweise per E-Mail oder Post, können im Bewerbungsprozess nicht berücksichtigt werden.

Noch Fragen rund um die Bewerbung? Wir beantworten sie gerne!
Hannah Overkott

Hannah Overkott

Human Resources / Talent Acquisition & Employer Branding
 

BIST DU BEREIT MIT UNS NEUE WEGE EINZUSCHLAGEN?

Jetzt bewerben